🌎معايير الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات
تأثير الاستدامة
تكتسب معايير ESG أهمية متزايدة في عملية صنع القرار في مجال الأعمال. تعمل هذه المعايير على تقييم كيفية إدارة المؤسسات للقضايا البيئية والاجتماعية وقضايا حوكمة الشركات، ويمكن أن يكون لها تأثير كبير على الأداء المالي للشركة على المدى الطويل.
ما هي الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات؟
تعد معايير ESG (البيئية والاجتماعية والحوكمة)، والمعروفة باسم ASG (Ambiental, Social y de Buen Gobierno) باللغة الإسبانية، ثلاثة معايير رئيسية يجب على الشركات مراعاتها لضمان الاستدامة على المدى الطويل.
Iفي السنوات الأخيرة، اكتسب التركيز على القضايا البيئية والاجتماعية والحوكمة أهمية متزايدة بسبب الطلب المتزايد من المستثمرين والمستهلكين على الشركات الملتزمة بالتأثير البيئي والاجتماعي. وقد اكتسبت هذه المعايير أهمية غير متوقعة منذ أن أصبحت الاستدامة نموذجًا تنظيميًا جديدًا في القرن الحادي والعشرين.
Iفي عام 1994، نشر جون إلكينجتون كتاب "الخط السفلي الثلاثي"، والذي سلط الضوء على أهمية خضوع الشركات للمساءلة ليس فقط من الناحية الاقتصادية ولكن أيضًا من حيث تأثيرها البيئي والاجتماعي، المعروف باسم الخط السفلي الثلاثي. في عام 1997، تم إنشاء مبادرة إعداد التقارير العالمية (GRI)، وهي المعيار العالمي الرائد لإعداد التقارير عن الاستدامة، وفي عام 1999، أطلقت الأمم المتحدة الميثاق العالمي، وهو أكبر مبادرة طوعية للمسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR)، لتعزيز المبادئ العشرة للمسؤولية الاجتماعية العالمية. ميثاق يتعلق بحقوق الإنسان والعمل والبيئة ومكافحة الفساد.
ومنذ ذلك الحين، اكتسب مفهوم الحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) أهمية إلى جانب الاستدامة، لا سيما في مجال الاستثمار المستدام أو SRI.
ما الذي يقيسه ESG؟
يقيس ESG مرونة المنظمة على المدى الطويل في مواجهة المخاطر الخاصة بالقطاع في المجالات البيئية والاجتماعية والحوكمة. وفي كل معيار من هذه المعايير، تؤخذ جوانب مختلفة بعين الاعتبار:
البيئة (E): تقوم بتقييم إدارة التأثيرات البيئية المباشرة وغير المباشرة للشركات، بما في ذلك الرعاية البيئية، والتنوع البيولوجي، والحد من انبعاثات الغازات الدفيئة، ومساهمتها في اقتصاد خالي من الكربون.
الاجتماعية (S): تقوم بتحليل إدارة الأشخاص داخل الشركات، بما في ذلك التوظيف اللائق، وتكافؤ الفرص، والتوازن بين العمل والحياة، والتدريب، واحترام حقوق الإنسان، وحظر عمل الأطفال.
الحوكمة (G): تقوم بتقييم التزام الشركات بالحوكمة الرشيدة، بما في ذلك القواعد الأخلاقية والسلوك والشفافية ومكافحة الفساد داخل مجلس الإدارة والفريق التنفيذي.
يتم تجميع هذه المعايير في تقرير ESG الذي يجمع جميع المعلومات غير المالية للمنظمة. وهذا أمر مهم لأنه يسمح بتقييم استدامة الشركات ومسؤوليتها الاجتماعية في مجالات رئيسية تتجاوز جوانبها المالية.
لماذا تعتبر الحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) مهمة؟
اكتسبت معايير ESG أهمية متزايدة لأن المستثمرين والمستهلكين يبحثون عن شركات تهتم بالأثر البيئي والاجتماعي لعملياتها. يمكن للشركات التي تدير التحديات البيئية والاجتماعية والحوكمة بشكل فعال أن تكتسب مزايا تنافسية وتحقق أداء ماليًا أفضل على المدى الطويل. وذلك لأن النظر في هذه المعايير يسمح لهم بالتخفيف من المخاطر القانونية والمخاطر المتعلقة بالسمعة وجذب المستثمرين والمستهلكين الذين يدركون التأثير البيئي والاجتماعي.
وقد نمت أهمية الحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة مع ظهور التشريعات المتعلقة بالمسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR)، خاصة منذ عام 2015 مع اتفاق باريس بشأن تغير المناخ وأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. هناك عاملان رئيسيان ساهما في زيادة أهمية المعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة:
حاجة أكبر للشفافية: يطالب المجتمع ومختلف أصحاب المصلحة بزيادة الشفافية من المنظمات، وليس المساهمين فقط. كشف مقياس إيدلمان للثقة لعام 2021 أن 86% من السكان يعتقدون أنه يجب على الرؤساء التنفيذيين التعامل مع القضايا الاجتماعية والبيئية.
الزخم التشريعي: أدت التشريعات على المستويين الوطني والأوروبي إلى دفع مساءلة الشركات في المسائل البيئية والاجتماعية والحوكمة. لقد فرض توجيه الاتحاد الأوروبي بشأن إعداد التقارير غير المالية لعام 2014 والقانون الإسباني رقم 11/2018 الإبلاغ عن المعلومات غير المالية والتنوع للشركات ذات حجم معين. بالإضافة إلى ذلك، يُنظر إلى الشركات التي تتمتع بأداء قوي في مجال الحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة على أنها أكثر استدامة وأقل مخاطر، وتجذب المستثمرين على المدى الطويل.
باختصار، تنبع أهمية المعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة من الطلب المتزايد على الشفافية والزخم التشريعي والفوائد التي توفرها للشركات من حيث المزايا التنافسية والأداء المالي وتخفيف المخاطر.
المخاطر البيئية والاجتماعية والحوكمة
تشمل المخاطر البيئية والاجتماعية والحوكمة، والمعروفة أيضًا بمخاطر الاستدامة أو المخاطر غير المالية، كل شيء بدءًا من تغير المناخ وحتى الامتثال لحقوق الإنسان وعلاقات العمل وإدارة الضرائب. يمكن أن يكون للإدارة غير الكافية لهذه المخاطر عواقب اقتصادية خطيرة وعواقب على سمعة المؤسسات.
يهتم أصحاب المصلحة بشكل متزايد بالمسؤولية الاجتماعية للشركات، لذا فإن الإدارة السليمة للمخاطر البيئية والاجتماعية والحوكمة أمر بالغ الأهمية للحفاظ على سمعة قوية. على الرغم من أن القانون رقم 11/2018 ليس إلزاميًا، إلا أنه ينص على ضرورة الإبلاغ عن هذه المخاطر في بيان المعلومات غير المالية. ويجب أن يكون إغفالهم مبررا في التقرير.
وفيما يتعلق بالمخاطر البيئية، يجب النظر في إدارة النفايات، والبصمة الكربونية، وتغير المناخ، والتلوث. وفيما يتعلق بالمخاطر الاجتماعية، يجب أن تؤخذ في الاعتبار إدارة رأس المال البشري، والمعاملة المتساوية، والتنوع، ومخاطر العمل. أما بالنسبة لمخاطر الحوكمة، فلابد من وضع الفساد، والرشوة، وتعويضات المسؤولين التنفيذيين، وإدارة الضرائب، والمساواة في مجالس الإدارة في الاعتبار.
ومن الضروري ملاحظة أن هذه المخاطر مترابطة، وأن إدارتها الفعالة أمر بالغ الأهمية لأي شركة ملتزمة بالاستدامة.
أهمية وفوائد ESG
إن دمج معايير ESG في الشركة يجلب سلسلة من الفوائد القصيرة والطويلة الأجل. فيما يلي بعض الفوائد الرئيسية:
المزايا التنافسية: توفر إدارة المعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) ميزة تفاضلية على المنافسة.
تخفيف المخاطر: يساعد النظر في الجوانب البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) على تخفيف المخاطر المرتبطة بالقضايا البيئية والاجتماعية والحوكمة، بالإضافة إلى إدارة الأفراد والموردين.
جذب المواهب: يفضل الموظفون العمل في الشركات الملتزمة تجاه المجتمع ولها هدف واضح. أصبح اعتماد المعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) أمرًا جذابًا لجذب المواهب.
فرص الاستثمار: يطالب المستثمرون الشركات بالتزام أكبر في مكافحة تغير المناخ، والانتقال إلى اقتصاد مستدام، والحد من عدم المساواة الاجتماعية.
باختصار، تعد معايير ESG حاسمة لضمان استدامة الشركات على المدى الطويل. من المهم للشركات أن تفهم التحديات البيئية والاجتماعية والحوكمة وأن تضع استراتيجيات فعالة لمعالجتها.
كيفية دمج معايير ESG في الشركة
لا يقتصر تكامل معايير الاستدامة والمعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة على الشركات الكبيرة، ولكنه يمثل قيمة تفاضلية لأي مؤسسة، بما في ذلك الشركات الصغيرة والمتوسطة. فيما يلي بعض النصائح لبدء إدارة ESG:
الفريق والموارد: قم بتعيين فرد أو فريق مسؤول لتنسيق جهود الاستدامة أو ESG داخل الشركة. تخصيص ميزانية لتنفيذ خطة الاستدامة وتنفيذها ومراقبتها وإنشاء التقارير غير المالية.تحليل الأهمية النسبية: حدد أولويات الجوانب الأكثر أهمية لمؤسستك من خلال تحليل الأهمية النسبية. تحديد الجوانب البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) ذات الصلة بناءً على صناعتك أو الاتجاهات العالمية، ووضع أهداف واضحة للمعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG).
التكنولوجيا: استخدم الحلول التكنولوجية مثل APLANET للحصول على نظام تتبع وقياس للأداء البيئي والاجتماعي والحوكمة. سيمكنك ذلك من قياس التقدم واتخاذ قرارات مستنيرة للتحسين المستمر
يتطلب التكامل الناجح للمعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) نهجًا استراتيجيًا والتزامًا مستمرًا من الشركة. ومن خلال تبني هذه الممارسات، يمكن لأي منظمة التحرك نحو الاستدامة والاستفادة من نتائجها على المدى الطويل
SW | SUPER WALLET 2023 ®©. جميع الحقوق محفوظة.
Last updated